Collaborateur Comptable Saint Thibault des Vignes H/F

Présentation de l'entreprise :

Votre métier vous avez envie de le vivre autrement ? Intégrez Cerfrance !

Devenez le guide de Thomas, notre garagiste, Pauline, notre coiffeuse, Eric, notre médecin … Ils font partie des 19 000 clients que nous accompagnons chaque jour dans leurs projets.

Cerfrance Champagne Nord Est Ile de France a développé ses services pour répondre aux besoins d’accompagnement des dirigeants et aux exigences réglementaires.

 

Succès, performance, croissance … Le credo des entrepreneurs qui est aussi le nôtre. C’est aussi le vôtre ? Alors rejoignez-nous !


Description du poste :

Vous gérez un portefeuille clients en toute autonomie, vous suivez vos clients tout au long de l'année.

Vous garantissez la comptabilité de votre portefeuille clients.
Vous prenez en charge la révision des comptes, la réalisation du bilan ainsi que de la liasse fiscale.

Vous établissez les tableaux de bord et indicateurs mensuels et trimestriels.

Vous réalisez les résultats prévisionnels à 1 an.

Vous apportez le conseil courant au client.

 

Un mot sur l'environnement de travail, nous utilisions le logiciel ISA Compta et nous travaillons sur des dossiers de travail dématérialisés. Nous sommes tournés vers la relation clients et le travail d'équipe prend une part importante dans notre organisation.
 

Profil du candidat recherché :

Profil :

Le candidat idéal ? Un savant mélange de compétences techniques en comptabilité et de savoir être. Votre expertise technique n'est plus à démontrer. Vous êtes autonome et rigoureux.

Vous savez travailler en équipe au service de la satisfaction client.

Intégration :

Votre aventure chez CERFRANCE commence par un parcours d'intégration vous permettant d'appréhender au mieux nos process et méthodes et de découvrir les différents métiers. Elle se poursuivra en fonction de vos ambitions et des opportunités à saisir au sein du groupe.

Vous êtes accompagné par votre équipe qui vous permettra d'être rapidement autonome dans vos missions. Vous bénéficierez du maintien constant de vos compétences grâce à nos réunions techniques. Vous pourrez évoluer grâce à nos différents dispositifs de formation.

Eléments à préciser lors de votre candidature :


A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi
Type de contrat : CDI
Région : Saint-Thibault-des-Vignes
Nombre de poste(s) : 1
Années d'expérience demandées : de 2 à 4
Date de début d'activité : des que possible
Rémunération : Salaire selon profil
Statut : Non cadre
Formation : Bac+3,Bac+4,Bac+5 et plus   DCG, DSCG, Master CCA ...
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