Directeur de Territoire Sud 77 (H/F)

Présentation de l'entreprise :

Votre métier vous avez envie de le vivre autrement ? Intégrez Cerfrance !

 

Devenez le guide de Thomas, notre viticulteur, Pauline, notre éleveuse vaches laitières, Eric, notre céréalier bio … Ils font partie des 19 000 clients que nous accompagnons chaque jour dans leurs projets.

 

Cerfrance Champagne Nord Est Ile de France a développé ses services pour répondre aux besoins d’accompagnement des dirigeants et aux exigences réglementaires.

 

Notre raison d’être ? Etre acteur du développement et de la réussite de tous les entrepreneurs afin de dynamiser l’économie locale dans les territoires. C’est aussi la vôtre ? Alors rejoignez-nous !
 

Description du poste :

Rattaché au Directeur Opérationnel, vous prenez en charge la responsabilité d'un territoire composée de 4 sites regroupant une cinquantaine de collaborateurs (métiers comptables, conseillers d'entreprises, juristes) Vous avez en charge la déclinaison de la stratégie de l'entreprise, définie par la Direction Générale, au sein de votre territoire. 
 

Vous participez, en tandem avec le Président de territoire, à l'animation des administrateurs du territoire et assurez l'organisation et le bon déroulement des conseils et assemblées de territoire. 

Par une connaissance accrue des besoins et un suivi de la satisfaction des adhérents, vous assurez la fidélisation et le développement d'activité de votre territoire.

En lien avec les Managers d'équipes vous avez la responsabilité du pilotage de la production, la facturation et le règlement des prestations assurées sur vos différents sites, 

Vous managez vos équipes à travers le CODIR de territoire et contribuez à l'évolution des compétences de vos collaborateurs.
 

Profil du candidat recherché :

Idéalement vous êtes issu de l'expertise comptable, du monde la finance ou de chambres consulaires. 

Vous avez une première expérience managériale et souhaitez vous investir dans une mission de Direction de territoire.


De réelles capacités d'écoute, de communication et d'animation d'équipe ainsi qu'un sens prononcé de la relation " clients " permettront votre réussite sur cette fonction. 
 

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi
Type de contrat : CDI
Région : Le-Mée-sur-Seine
Nombre de poste(s) : 0
Années d'expérience demandées : de 5 à 7
Date de début d'activité : dès que possible
Rémunération : à définir selon profil
Statut : Cadre
Formation : Bac+3,Bac+4,Bac+5 et plus  
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